Para Empresas

O gestor de projetos tem a responsabilidade de decidir quais deles vão sair do papel e quais precisam esperar ou, simplesmente, serem colocados para sempre na gaveta. Porém, essa decisão não deve jamais ser tomada… Continue a ler »Como avaliar efetivamente propostas de seus colaboradores

Realizar a divisão de tarefas no trabalho tornou-se corriqueiro, mas não mais simples, é por isso que muitos líderes ficam ansiosos por visualizar expansões empresariais saudáveis. Mas vale ressaltar que ao desenvolver esta expectativa, é… Continue a ler »Como estabelecer uma boa divisão de tarefas no trabalho

Para manter times motivados a sempre buscar a forma mais inovadora de trabalhar, não basta apenas ter um bom plano de carreira e benefícios volumosos, devendo ser usada a criatividade e inovação nas empresas. A… Continue a ler »Como usar a criatividade e inovação nas empresas para incentivar equipes

Existem algumas leituras que são de extrema importância para o complemento de conhecimento da formação de um ótimo líder. Acompanhar notícias e ter referências são a base para abrir novos questionamentos, e desta forma, encontrar… Continue a ler »Financiando o alto crescimento do Brasil

Os brasileiros não gostam de avaliar os funcionários, mas vale lembrar que a prática é importante para o sucesso dos negócios. Outra parte relacionada a cultura do país é de o gestor ocupar uma posição… Continue a ler »A importância da cultura do feedback para sua empresa

A cadeia de valor descreve o processo pelo qual as empresas recebem matérias-primas, relacionam-se com fornecedores, agregam valor às matérias-primas para criar um produto acabado e, em seguida, comercializam o produto final aos clientes. A análise… Continue a ler »Como criar valor com os recursos já existentes?

Identificar uma oportunidade é uma característica própria dos empreendedores, porém uma mentalidade empresarial é muito mais do que isso. A mentalidade empresarial é construída ao longo do tempo, ninguém nasce com ela, portanto, é possível… Continue a ler »Características de uma mentalidade empreendedora

Existem dois tipos de pessoas no mundo. Aquelas que acreditam que a realidade já tem todas as respostas e aquelas que olham ao redor e se perguntam: o que nós ainda não enxergamos? Black Belts… Continue a ler »Como os empreendedores de alto crescimento resolvem problemas complexos?

Muita teoria, dicas e receitas rápidas são ditas quando o assunto é gestão.Quem segue a gestão por objetivos atribui ao bom gestor à arte de bater metas, por outro lado, os adeptos da gestão estratégica… Continue a ler »O que não fazer como gestor: Aprenda através de 4 dicas

Um dos maiores problemas das organizações é o seu relacionamento com o cliente. Mas afinal, o que é relacionamento com o cliente? Geralmente, define-se relacionamento com o cliente como todas as interações entre a organização… Continue a ler »5 dicas de relacionamento com o cliente

O Gerenciamento pela qualidade e resultado tem sua ênfase em uma cadeia de comando e hierarquia de objetivos, padrões, controles e responsabilidades. eBook: Como fazer análise de dados A análise de dados tem sido uma… Continue a ler »Gerenciamento por resultados ou pela qualidade?